日本经联团称去年男性员工育儿假休假比例大幅提高

（日本头条讯）根据日本经团联的调查显示，在去年一年中，日本男性员工休育儿假的比例超过47%比前一年大幅上升。而未来，其也希望这种情况可以扩大到中小企业内。

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据悉，日本经团联对1500多家公司进行了关于男性员工休育儿假比例的调查，调查时间则是从今年4月到5月初，其中共有278家公司对调查进行了有效回应。

而在调查结果中显示，去年一年中，男性员工休育儿假的比例为47.5%，比前一年上升了18.2个百分点。在休假天数方面，平均为43.7天。实际上根据数据分析，以大型企业为主的“一个月以上”比例接近60%。

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然而另一方面，休假的推进程度取决于公司的规模。因为员工数在300人以下的公司中，休假天数在一个月以上的比例只有约30%，而不足5天的比例则超过46%。因此，将上述制度更进一步的扩大到中小企业成为了未来的首要目标。