中国造机器人来日本啦！物流机器人率先“上岗”

中国物流机器人在日本“上岗”了！中国在这一领域的表现也引来日企的注意，携手更长远的合作。面对中国机器人产业的蓬勃发展，日前，中国两会即将召开，就有政协委员提议尽快规范这个行业，让中国机器人产业能走得更长远。

炬星科技的机器人在辅助完成分拣作业。（图/日经中文网）

中国物流机器人上岗工作啦！

由于种种原因，日本急需越来越多的物流机器人来代替人工“上岗”工作。近日，来自中国的科技企业，深圳新兴企业炬星科技就专为日本开发了专业机器人，并顺利上岗。

日经中文网报道，炬星科技开发的分拣辅助机器人，可以指示作业人员从仓库的某个货架上取出商品，然后自动搬运货物发送。炬星科技计划两年后将日本市场的年度出货量提高到3000台，相当于目前的10倍。

炬星科技首席执行官蒋超曾在谷歌和英伟达工作过，于2018年创立炬星科技。

炬星机器人的优势是可以应用于通道宽度不足1米的仓库。机器人主要的作用是辅助作业人员，因此可以直接使用现有仓库。2023年夏季，在四国地区处理日用杂货的物流设施引进了60台炬星机器人。据称，员工人数从90人减少到了40人。

蒋超自信地表示，这证明了我们的机器人也能应用于狭小的场地。炬星科技今后将把1000坪（约3300平方米）左右的中小仓库作为主要客户。

日本ASKUL携手中国极智嘉

在日本物流行业，电商巨头的大型仓库在引进机器人方面走在了前面。ASKUL、Mujin、Rengo等企业都开始“拥抱”机器人。这不，中国仓储机器人引领者极智嘉(Geek+)就与ASKUL联合宣布，双方再度携手，在关西地区的物流中心成功部署极智嘉货架到人PopPick方案。

北京《中国经济时报》报道，该项目包含近320台机器人，目前分阶段部署规划已落地超70%，创日本最大规模PopPick项目全新里程碑。

自2019年以来，ASKUL一直在其多个配送中心应用极智嘉货架到人标准方案，以优化仓库运营并提高效率。面对不断拓展的产品线，ASKUL需要更高吞吐的解决方案以持续保持市场竞争力。因此，极智嘉货架到人PopPick方案凭借高效率、高存储密度和高ROI，成功获得ASKUL的青睐，助力其在复杂多样的SKU环境中加速订单交付，并保证准确率。

极智嘉日本总裁兼CEO加藤大和表示：“极智嘉货架到人PopPick方案旨在提升效率，并且可以显著优化仓储运营的整体生产力。此次部署将向市场展示下一代仓储自动化技术，树立全新行业标杆。”

极智嘉货架到人PopPick方案结合了标准货架到人和货箱到人的优势，平均仓库存储密度提高4倍，大中小件全兼容，货箱、货架、托盘存储全融合，可实现500行每小时的拣选效率，与传统解决方案相比，平均节省了50%的成本。此外，该方案改善了原有拣选环节的人机工学，让人员操作更舒适，拣选效率更高。

政协委员建议：尽快成立中国机器人协会

面对中国机器人的发展，时值中国全国两会即将召开，全国政协委员、广州市工商联副主席、广州瑞松智能科技股份有限公司董事长兼总裁孙志强日前就建议尽快成立中国机器人协会。

《广州日报》报道，怀揣着多年的积累和思考，孙志强坚定认为，当前数字经济正在成为全球经济复苏的重要驱动力，而实现中国产业高质量发展必须依靠“新型工业化”。“机器人与智能制造作为新型工业化的重要突破口和着力点，是推进新型工业化建设的关键核心，也是中国建设制造强国、构建现代化产业体系的重要支撑。”对此，他今年想继续围绕如何推进新型工业化发展、推动机器人产业高质量发展建言献策。

他去年就想建议尽快成立中国机器人协会。“但是当时的思考还不是很成熟，后来经过大量调研，我今年准备正式提交相关提案。”他认为，随着中国机器人产业国际地位的不断提升和蓬勃发展，与之相对应的是要思考如何构建与产业定位相匹配的国际权威地位，打造中国机器人产业的国际形象，通过打造中国面向国际交流合作、共同发展的共赢平台，助力中国机器人产业高质量发展。

编辑：赵柄楠